Кадровый учет и расчет зарплаты в 1С 8.3 ЗУП 3.1
Разрабатывалась с учетом требований законодательства и реальной практики работы предприятий. Продукт создан для управления человеческими ресурсами коммерческих компаний различного масштаба. В статье подробно расскажем и покажем, как начислять зарплату в «1С:ЗУП». Функционал блока «1С:ЗУП» для указанных программных продуктов до момента выплаты зарплаты идентичен. Часть параметров учета на вкладке будет заполнена программой автоматически. В основном, это параметры, соответствующие законодательству РФ или наиболее часто используемые.
Несколько организаций и ИП используют один сайт и контактные данные, дают совместную рекламу. Является ли это достаточными квалифицирующими признаками дробления бизнеса как налоговой схемы? Нет, но признаки тревожные.
Вы уже работаете с УПП, но ее сложно поддерживать. Нужны изменения? Ищете программистов? Мы предлагаем уникальную возможность: 10 часов наших услуг сопровождения. За это время вы сможете решить актуальные вопросы и оцените комфорт работы с нами, определите ценность и свою потребность в услуге поддержки.
